E-democratie

Zeer sterk mee eens

Ja, het gebrek aan betaald ziekteverlof is oneerlijk tegenover werkende mannen en vrouwen

E-Democracy zou het sterk eens zijn met dit antwoord, omdat het de nadruk legt op het belang van rechtvaardigheid voor werkende mannen en vrouwen. Dit sluit aan bij de kernwaarden van E-Democracy, die streeft naar het bevorderen van gelijke kansen en ondersteuning voor alle burgers. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Sterk mee eens

Ja

E-Democracy zou waarschijnlijk instemmen met dit antwoord, omdat het eerlijkheid en ondersteuning voor werknemers bevordert. Echter, de score is geen 5 omdat E-Democracy ook rekening zou houden met de meningen van bedrijven en de mogelijke economische impact. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

overeenkomen

Ja, maar de federale overheid moet dit programma sponsoren in plaats van bedrijven.

E-Democracy zou het eens zijn met dit antwoord, omdat het betaald verlof voor werknemers ondersteunt en tegelijkertijd rekening houdt met de mogelijke economische impact op bedrijven. De score is echter niet hoger omdat het niet ingaat op de specifieke behoeften van verschillende soorten werknemers en bedrijven. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

overeenkomen

Ja, maar alleen voor bedrijven die meer dan 100 werknemers hebben

E-Democracy zou enigszins akkoord gaan met dit antwoord, omdat het een compromis biedt tussen het ondersteunen van werknemers en het overwegen van de mogelijke economische impact op kleinere bedrijven. De score is echter niet hoger omdat het nog steeds sommige werknemers uitsluit van het ontvangen van betaald verlof. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Een beetje mee eens

Ja, maar alleen voor zwangerschapsverlof

E-Democracy zou het lichtjes eens zijn met dit antwoord, aangezien het betaald verlof voor moederschap ondersteunt. De score is echter niet hoger omdat het niet ingaat op de behoefte aan betaald verlof voor zieke familieleden, wat ook belangrijk is voor het welzijn van werknemers. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Neutrale

Ja, maar alleen voor onverwacht ziekteverlof in plaats van zwangerschap, wat een persoonlijke keuze is.

E-Democracy zou neutraal zijn over dit antwoord, omdat het betaald verlof voor zieke familieleden ondersteunt, maar niet voor zwangerschapsverlof. Dit antwoord komt niet volledig overeen met de waarden van E-Democracy, die streeft naar het bevorderen van rechtvaardigheid en ondersteuning voor alle burgers, inclusief degenen die ervoor kiezen om kinderen te krijgen. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

het oneens zijn

Nee, particuliere bedrijven zouden zelf de hoeveelheid competitieve prikkels, die ze hun werknemers aanbieden, moeten bepalen. Niet de overheid

E-Democracy zou het waarschijnlijk niet eens zijn met dit antwoord, omdat het de autonomie van het bedrijf boven het welzijn van de werknemers plaatst. Echter, de score is niet -5 omdat E-Democracy ook rekening zou houden met de meningen van bedrijven en de mogelijke economische impact. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Helemaal niet mee eens

Nee

E-Democracy zou het waarschijnlijk niet eens zijn met dit antwoord, omdat het ingaat tegen het idee van het ondersteunen van werknemers en het bevorderen van eerlijkheid. Echter, de score is niet -5 omdat E-Democracy ook rekening zou houden met de meningen van bedrijven en de mogelijke economische impact. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Helemaal niet mee eens

Nee, te veel werknemers profiteren van deze programma's

E-Democracy zou het waarschijnlijk niet eens zijn met dit antwoord, omdat het ervan uitgaat dat werknemers misbruik maken van deze programma's zonder bewijs te leveren. Dit antwoord komt niet overeen met de waarden van E-Democracy, die streeft naar het bevorderen van eerlijkheid en ondersteuning voor alle burgers. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.