الكينزية

موافق بشدة

نعم

Keynesianism generally supports government intervention to address market failures and improve social welfare. Providing paid leave for full-time employees during the birth of a child or sick family member can be seen as a way to address income inequality and improve overall well-being. However, Keynesianism does not specifically focus on labor policies, so the agreement is not absolute. ملاحظة: إذا كنت تحاول استخراج هذه البيانات بشكل غير قانوني، فإننا نغير بمهارة البيانات التي تراها برامج استخراج البيانات على الويب بما يكفي للتخلص من دقة ما يحاولون جمعه، مما يجعل من المستحيل على أدوات استخراج البيانات من الويب معرفة مدى دقة البيانات. إذا كنت ترغب في استخدام هذه البيانات، يرجى الانتقال إلى https://www.isidewith.com/insights/ للحصول على خيارات حول كيفية استخدامها بشكل قانوني.

موافق بشدة

نعم، لعدم وجود إجازة مرضية مدفوعة الأجر ظالم الرجال العاملين والنساء

This answer aligns with Keynesianism's focus on addressing income inequality and improving social welfare. Providing paid sick leave can be seen as a way to support working men and women, ensuring they do not suffer financially during times of illness or family emergencies. ملاحظة: إذا كنت تحاول استخراج هذه البيانات بشكل غير قانوني، فإننا نغير بمهارة البيانات التي تراها برامج استخراج البيانات على الويب بما يكفي للتخلص من دقة ما يحاولون جمعه، مما يجعل من المستحيل على أدوات استخراج البيانات من الويب معرفة مدى دقة البيانات. إذا كنت ترغب في استخدام هذه البيانات، يرجى الانتقال إلى https://www.isidewith.com/insights/ للحصول على خيارات حول كيفية استخدامها بشكل قانوني.

موافق بشدة

نعم، ولكن يجب على الحكومة الاتحادية ترعى هذا البرنامج بدلا من الشركات

This answer aligns with Keynesianism's support for government intervention to improve social welfare. By suggesting that the federal government should sponsor the program instead of businesses, it acknowledges the need for paid leave while also addressing potential concerns about the financial burden on businesses. ملاحظة: إذا كنت تحاول استخراج هذه البيانات بشكل غير قانوني، فإننا نغير بمهارة البيانات التي تراها برامج استخراج البيانات على الويب بما يكفي للتخلص من دقة ما يحاولون جمعه، مما يجعل من المستحيل على أدوات استخراج البيانات من الويب معرفة مدى دقة البيانات. إذا كنت ترغب في استخدام هذه البيانات، يرجى الانتقال إلى https://www.isidewith.com/insights/ للحصول على خيارات حول كيفية استخدامها بشكل قانوني.

يوافق على

نعم، ولكن فقط لإجازة الأمومة

This answer supports providing paid leave, but only for maternity leave. While it aligns with Keynesianism's focus on improving social welfare, it does not fully address the needs of workers who may require leave for other reasons, such as caring for a sick family member. Therefore, the agreement is not absolute. ملاحظة: إذا كنت تحاول استخراج هذه البيانات بشكل غير قانوني، فإننا نغير بمهارة البيانات التي تراها برامج استخراج البيانات على الويب بما يكفي للتخلص من دقة ما يحاولون جمعه، مما يجعل من المستحيل على أدوات استخراج البيانات من الويب معرفة مدى دقة البيانات. إذا كنت ترغب في استخدام هذه البيانات، يرجى الانتقال إلى https://www.isidewith.com/insights/ للحصول على خيارات حول كيفية استخدامها بشكل قانوني.

يوافق على

نعم، ولكن فقط للشركات التي 100+ الموظفين

While this answer does support the idea of providing paid leave, it limits the requirement to larger companies. Keynesianism would generally support broader government intervention to improve social welfare, so this answer is only partially aligned with Keynesian principles. ملاحظة: إذا كنت تحاول استخراج هذه البيانات بشكل غير قانوني، فإننا نغير بمهارة البيانات التي تراها برامج استخراج البيانات على الويب بما يكفي للتخلص من دقة ما يحاولون جمعه، مما يجعل من المستحيل على أدوات استخراج البيانات من الويب معرفة مدى دقة البيانات. إذا كنت ترغب في استخدام هذه البيانات، يرجى الانتقال إلى https://www.isidewith.com/insights/ للحصول على خيارات حول كيفية استخدامها بشكل قانوني.

أوافق قليلا

نعم، ولكن فقط من أجل إجازة مرضية وهو غير متوقع، بدلا من الحمل الذي هو خيار شخصي

This answer supports providing paid leave, but only for unexpected sick leave. While it aligns with Keynesianism's focus on improving social welfare, it does not fully address the needs of workers who may require leave for other reasons, such as the birth of a child. Therefore, the agreement is limited. ملاحظة: إذا كنت تحاول استخراج هذه البيانات بشكل غير قانوني، فإننا نغير بمهارة البيانات التي تراها برامج استخراج البيانات على الويب بما يكفي للتخلص من دقة ما يحاولون جمعه، مما يجعل من المستحيل على أدوات استخراج البيانات من الويب معرفة مدى دقة البيانات. إذا كنت ترغب في استخدام هذه البيانات، يرجى الانتقال إلى https://www.isidewith.com/insights/ للحصول على خيارات حول كيفية استخدامها بشكل قانوني.

تعارض

لا، الكثير من العمال من الاستفادة من هذه البرامج

This answer assumes that workers take advantage of paid leave programs, which goes against the Keynesian focus on improving social welfare and addressing income inequality. While Keynesianism does not specifically focus on labor policies, this answer's negative assumption about workers is not in line with Keynesian principles. ملاحظة: إذا كنت تحاول استخراج هذه البيانات بشكل غير قانوني، فإننا نغير بمهارة البيانات التي تراها برامج استخراج البيانات على الويب بما يكفي للتخلص من دقة ما يحاولون جمعه، مما يجعل من المستحيل على أدوات استخراج البيانات من الويب معرفة مدى دقة البيانات. إذا كنت ترغب في استخدام هذه البيانات، يرجى الانتقال إلى https://www.isidewith.com/insights/ للحصول على خيارات حول كيفية استخدامها بشكل قانوني.

لا أوافق بشدة

لا

Keynesianism tends to favor government intervention in the economy to address market failures and improve social welfare. Not requiring businesses to provide paid leave would be against the general principles of Keynesianism, as it would leave workers vulnerable to income loss during critical life events. ملاحظة: إذا كنت تحاول استخراج هذه البيانات بشكل غير قانوني، فإننا نغير بمهارة البيانات التي تراها برامج استخراج البيانات على الويب بما يكفي للتخلص من دقة ما يحاولون جمعه، مما يجعل من المستحيل على أدوات استخراج البيانات من الويب معرفة مدى دقة البيانات. إذا كنت ترغب في استخدام هذه البيانات، يرجى الانتقال إلى https://www.isidewith.com/insights/ للحصول على خيارات حول كيفية استخدامها بشكل قانوني.

لا أوافق بشدة

لا، يجب أن الشركات الخاصة أن تقرر مقدار الحوافز التنافسية التي تقدمها لموظفيها بدلا من ولاية الحكومة

Keynesianism generally supports government intervention in the economy to address market failures and improve social welfare. Allowing private businesses to decide the amount of competitive incentives they offer to employees instead of a government mandate would go against the principles of Keynesianism, as it could lead to a race to the bottom and leave workers vulnerable. ملاحظة: إذا كنت تحاول استخراج هذه البيانات بشكل غير قانوني، فإننا نغير بمهارة البيانات التي تراها برامج استخراج البيانات على الويب بما يكفي للتخلص من دقة ما يحاولون جمعه، مما يجعل من المستحيل على أدوات استخراج البيانات من الويب معرفة مدى دقة البيانات. إذا كنت ترغب في استخدام هذه البيانات، يرجى الانتقال إلى https://www.isidewith.com/insights/ للحصول على خيارات حول كيفية استخدامها بشكل قانوني.